Persoonlijke ontwikkeling

Werken bij Kalorama betekent dat je een positieve bijdrage levert aan het dagelijks leven van onze bewoners. Samen met de collega’s van je team zorg je voor de dagelijkse zorg én het welzijn van onze bewoners. Juist om die reden heeft Kalorama veel aandacht voor jou als collega. Wij hebben een aantal speerpunten in ons personeelsbeleid opgenomen, zoals de kwaliteit, ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid. Bovendien ondersteunt Kalorama haar medewerkers substantieel bij de ontwikkeling naar zelforganiserende teams. Als zelforganiserend team ben je als team verantwoordelijk voor de dagelijkse zorg van een aantal van onze bewoners en word je door Kalorama gestimuleerd om dit ook zelfstandig op te pakken.

Loopbaan & mobiliteit

Bij Kalorama besteden we veel aandacht aan de ontwikkeling van teams én aan die van individuele collega's. Dit doen we met teamevaluaties. Deze evaluaties houden in dat ieder team elk jaar haar eigen werkwijze evalueert en waar nodig ontwikkelpunten voor het team benoemt. We kijken ook naar jouw persoonlijke ontwikkel- en leerbehoeften! Als het aan ons ligt maak je nog een paar mooie stappen binnen Kalorama.

Een aantal voorbeelden van loopbaanstappen binnen Kalorama:

• van Helpende naar Verzorgende IG
• van Verzorgende IG naar Verpleegkundige mbo-NV4

Interne opleidingen 

• van Verzorgende IG naar  EVV’er
• van Verzorgende IG naar Doofblindenbegeleider